16:15 Registrierung16:15 - 16:45Die Registrierung erfolgt am Check-In

16:45 Eröffnung der bf ROI Masters16:45 - 17:00Begrüßung und Eröffnung

Sprecher: S. Atil Ural, Lukas Mreyen

17:00 Erfolgsfaktor Mitarbeiter-Engagement - So steigern Sie, das Engagement Ihrer Mitarbeiter in turbulenten Zeiten17:00 - 17:30Wenn Zeiten ungewiss und schwierig werden, ist es oft so, dass auch der Einsatz und das Engagement der Mitarbeiter nachlässt. Eigentlich eine fast normale Sache. Es ist nicht leicht, sich mit seinen eigenen Ängsten und Sorgen nicht zu beschäftigen. Das kann in der Praxis nicht nur unerwünscht, sondern auch sehr teuer werden. Aber gerade in solchen Zeiten, geprägt von Unsicherheit, Druck und manchmal auch von persönlicher Zukunfts-Angst, ist die Schaffung einer Arbeitsumgebung, in der Mitarbeiter ihr ganzes Leistungs-Potenzial abrufen und sich voll und ganz auf ihre Arbeit einlassen können, essentiell.
Voraussetzung dafür ist einerseits, dass Vorgesetzte ihre Mitarbeiter gut kennen und andererseits die Verpflichtung eingehen, auf die individuellen Bedürfnisse ihrer Mitarbeiter auch wirklich einzugehen. Erst wenn Unternehmen geeignete Maßnahmen ergreifen, um solche Rahmenbedingungen zu ermöglichen, bringen sich Mitarbeiter voll in ihrer Arbeit ein und schöpfen ihr volles Potenzial aus.

In diesem Vortrag Sie erfahren Sie:
• Warum das Engagement Ihrer Mitarbeiter für das Unternehmens-Ergebnis so entscheidend ist
• Welche fünf Grundvoraussetzungen es Mitarbeitern ermöglicht, sich ergebnisorientiert in ihre Arbeit einzubringen
• Wie Sie Ihre Mitarbeiter motivieren

Profiles GmbH / ValYouBel AGSprecher: Nilgün Aygen

17:30 Meet Your Business Partner of Tomorrow17:30 - 18:00Innovation BF Fokus Vertrieb – Wie man durch qualifizierte Loungegespräche im Rahmen der business factors StrategieTage schnell Vertriebserfolge generiert.

Sprecher: S. Atil Ural

18:00 Ideen & Gedankenaustausch18:00 - 18:30Ideen & Gedankenaustausch

18:30 Von der Skepsis zum Erfolg18:30 - 19:00Einen guten Sales-Termin erkennt man am Abschluss. Der signifikante Unterschied zwischen klassischen Sales-Terminen und den von business factors organisierten Gesprächen.

19:00 Drinks & Fingerfood19:00 - 20:00Drinks & Fingerfood

8:00 Registrierung8:00 - 9:00Die Registrierung erfolgt am Check-In

9:00 Eröffnung der StrategieTage 9:00 - 9:10Begrüßung und Eröffnung

9:10 A: Speedboat oder Tanker? (Die Aufgabe der Personalentwicklung in der Digitalen Transformation)9:10 - 9:50• Die Geschichte von Speedboats und Tankern
• Die Kompetenzen in Speedboats vs. Tanker
• Welche Aufgabe hat HR bei der Speedboat-Kulturentwicklung
• Beispiel der Wilo internen Höhle der Löwen

WILO SESprecher: Dominique Rene Fara

9:10 B: Erfolgreiche Integration von Geflüchteten in die Talent Pipeline9:10 - 9:50Systematische Auswahl und Qualifizierung von Geflüchteten und deren erfolgreiche Übernahme als Auszubildende: Erfahrungen, Erfolgsfaktoren & Best-Practices

CSL Behring GmbHSprecher: Dr. Martin Stump

9:55 A: Konstruktive Unruhestifter: Unternehmenstransformation durch Talent- und Führungskräfteentwicklung9:55 - 10:35• Tipps und Tricks, wie Sie durch Talent- und Führungskräfteentwicklung einen spürbaren Beitrag zur Unternehmenstransformation und kulturellen Wandel leisten
• Zentrale Prinzipien für die Gestaltung von Entwicklungsprogrammen, die als „Blueprint“ für künftige Designs dienen und dem Unternehmen helfen den „tipping point“ zu erreichen

AXA Group OperationsSprecher: Dr. Sina Fäckeler

9:55 B: Performance Support mit WISO 4.09:55 - 10:35• Performance-Support-Methode mit modernen Lernarrangements nutzen
• Vergiss die Vergessenskurve - Nachhaltiges und lebenslanges Lernen im Moment des Bedarfs
• Hilfe bietet der kontextsensitive Client - passgenau und lerntypgerecht
• Auswirkungen auf die künftige Qualifizierung der Mitarbeiter - Erfahrungen aus der Praxis

Deutsche Bahn AGSprecher: Ilona Kapron, Henry Podlesch

10:35 Kaffee- und Teepause10:35 - 10:50In der bf Executive Lounge

10:50 PODIUMSDISKUSSION10:50 - 11:30Zukunft der Arbeit - Herausforderungen einer digitalen Arbeitswelt

Moderation: Wird demnächst bekannt gegebenSprecher: Dr. Wolfgang Fassnacht, Björn Böhning, Ralf Hengels

11:35 A: Verführung zum e-Learning: Warum unsere Mitarbeiter ihre Online-Trainings gern und oft nutzen11:35 - 12:15• e-Learning aus Sicht der User sehen
• Notwendige Voraussetzungen schaffen
• Story und Content are King
• Lernkultur fördern

Manor AGSprecher: Marcel Zumkemi

11:35 B: Talentmanagement neu gedacht!11:35 - 12:15• Gestaltungsspielraum und zukunftsbezogene Entwicklung an Stelle von Zielvereinbarung und Beurteilung
• Eine Talent Community für alle Talente im Unternehmen
• Angebote von Talenten für Talente

Zürcher KantonalbankSprecher: Boris Billing

12:30 A: Wir werden gelernt haben. Lösungen aus der „Corona-Digitalisierung“ – and beyond!12:30 - 13:30• Yoga online, Kirche online, Museum online, Oma im Video-Chat – im Frühjahr 2020 wurde viel Neues möglich
• Digitale Hürden überwinden
• Neue Tools & neue digitale Ansätze für digitales Lernen vorstellen und kuratieren

p-didakt GmbHSprecher: Sönke Petersen

12:30 B: Die richtige Person, zur richtigen Zeit, am richtigen Platz!12:30 - 13:30• Der Erfolg von Unternehmen hängt von den Menschen ab, die darin arbeiten
• Die richtigen Menschen zum richtigen Zeitpunkt am richtigen Ort
• Management in Krisenzeiten - nichts für "Schönwetter-Kapitäne"

Profiles GmbH / ValYouBel AGSprecher: Nilgün Aygen

13:30 Lunch13:30 - 14:25Im Restaurant Jan Wellem

14:25 A: Diversity und Inclusion: Was sind unbewusste Vorbehalte (Unconscious Bias) und wie kann man ihnen begegnen? 14:25 - 15:25• Begriffe verstehen wie Diversity, Inclusion und Unconscious Bias
• Erkennen, wie unbewusste Vorbehalte täglich wichtige Entscheidungen beeinflussen
• Sehen, wie gelebte Vielfalt zum Unternehmenserfolg beiträgt

14:25 B: Deep Level Leadership Development14:25 - 15:25• Wie aus einer Zukunftsstrategie neue Führungskompetenzen abgeleitet werden - und wie man die gesamte Mannschaft auf diesen Weg mitnimmt
• Wie unsere persönliche und kollektive Vergangenheit unsere Gegenwart beeinflusst – und was Führung damit zu tun hat
• Wie man durch Offenheit und Reflexion maximales Vertrauen auf allen Ebenen aufbaut – und wie man dies gänzlich virtuell schafft

15:35 A: Woran Sie effektive digitale Trainings sofort erkennen können15:35 - 16:35• Was Mitarbeiter bei Trainings am meisten kritisieren
• Wie sich effektive Trainings von schlechten Maßnahmen unterscheiden
• Die 3 wichtigsten Kriterien für bahnbrechende digitale Trainings
• Konkrete Beispiele aus der Praxis

Fabula Games GmbHSprecher: Tomislav Bodrozic

15:35 B: Beating the Forgetting Curve: Mythen, Microlearning und künstliche Intelligenz15:35 - 16:35• Wie überwindet man die Vergessenskurve?
• Microlearning in der Weiterbildung und dessen Mythen
• KI in der modernen Lernstrategie

16:35 Kaffee- und Teepause16:35 - 17:00In der bf Executive Lounge

17:00 Wie Sie E-Trainings und Blended Learning in Ihrem Unternehmen zu einem nachhaltigen Erfolgsmodell machen17:00 - 18:00• Wie Sie E-Trainings und Blended Learning erfolgreich in Ihr Unternehmen einführen
• Wie Sie Nutzerzahlen nachhaltig steigern können und die Lernkultur positiv verändern
• Wie sie im Rahmen von Blended Learning das Beste aus beiden Welten vereinen können

Pink University GmbHSprecher: Philipp Mehrtens, Dr. Wolf-Bertram von Bismarck

8:00 Registrierung8:00 - 9:00Die Registrierung erfolgt am Check-In

9:00 Eröffnung der StrategieTage9:00 - 9:10Begrüßung und Eröffnung

9:10 A: Jeden Tag im Home Office – Schöne neue Arbeitswelt bei SAP?9:10 - 9:50• Welche Auswirkungen hat der durch Covid-19 beschleunigte Wandel?
• Wie geht die SAP damit um, was muss sich ändern?
• Brauchen wir gesetzliche Vorgaben?Sprecher: Dr. Wolfgang Fassnacht

9:10 B: The Future is Ours - eine Learning jourey im partizipativen Strategieprozess9:10 - 9:50• Wohin geht die Reise?
• Der Strategieprozess startet
• Die Mitarbeiter unser höchstes "Gut"?
• Megatrends verstehen und bewerten
• Der Einsatz lohnt sich
• I3 inspiration - innovation - impactSprecher: Doris Kruschitz-Bestepe

9:55 A: Intuition bei Personalentscheidungen9:55 - 10:35• Intuition: Freund oder Feind?
• Die Rolle der Intuition in der Entscheidungsfindung
• Intuition in der PersonalauswahlSprecher: Daniel Bargmann

9:55 B: Arbeitswelt 4.0 und Führungskultur9:55 - 10:35• Wie Strategie, Struktur und Kultur zusammenwirken
• Führungskräfte als Vorbilder
• Die Zukunft aktiv gestaltenSprecher: Karlheinz Löw

10:35 Kaffee- und Teepause10:35 - 10:50In der bf Executive Lounge

10:50 PODIUMSDISKUSSION10:50 - 11:30Zukunft der Arbeit - Herausforderungen einer digitalen Arbeitswelt

Moderation: Wird demnächst bekannt gegebenSprecher: Dr. Wolfgang Fassnacht, Karlheinz Löw, Björn Böhning

11:35 A: Agile Transformation in einem Grownup – Fluch oder Segen?11:35 - 12:15• Agile Organisationentwicklung in einem Grownup – unsere Key Learnings
• Muss alles "agil" sein?
• Die Rolle von HR in OrganisationsentwicklungsprozessenSprecher: Friderike Schröder

11:35 B: Smart Work @ ARAG - Der neue Normalzustand einer performanten und attraktiven ARAG-Arbeitswelt11:35 - 12:15• Voraussetzungen und Handlungsfelder für die erfolgreiche Etablierung neuer, flexibler Arbeitsformen
• Veränderte Ausgangssituation und Erwartungshaltung auf Basis der Erfahrungen mit mobiler Arbeit in der Corona-Situation
• Leitprinzipien und Ausgestaltung eines neuen hybriden Arbeitsmodells für die ARAG-Arbeitswelt nach der Pandemie
• Herausforderungen und Implikationen in Bezug auf veränderte Anforderungen an Kollaborationsraum und physische BegegnungSprecher: Dr. Shiva Meyer

12:30 A: (agile) HR-Transformation12:30 - 13:30• HR-Transformation als Leuchtturm für die Gesamtorganisation – wie sich HR zu Vorbild und strategischem Partner entwickelt
• Zukunft schaffen und Geschäft machen - wie man das Schiff umbaut und weiterhin auf Vollgas segelt
• Agil vs. Traditionell – wie man der „Hype-Falle“ entgeht und eine sinnvolle Balance findetSprecher: Dr. Joachim Stempfle, Maria Knill

12:30 B: FEELfree: Nachhaltige betriebliche Gesundheit im Fokus12:30 - 13:30• Sie wählen einfach ein jährliches Gesundheitsbudget aus und Ihre Mitarbeitenden können daraus genau die Gesundheitsleistungen frei aussuchen, welche gerade benötigt werden.
• Terminunterstützung von Facharztterminen sowie Online-Sprechstunde live per Video-Chat mit Ärzten
• Erweitern Sie Ihre Nachhaltigkeitsstrategie und erfüllen Sie SDG 3 (Nachhaltigkeitsziel Gesundheit)Sprecher: Miguel Perez

13:30 Lunch13:30 - 14:25Im Restaurant Jan Wellem

14:25 So steigern Sie das Engagement Ihrer Mitarbeiter in schwierigen Zeiten14:25 - 15:25• Warum Mitarbeiter-Engagement für das Unternehmensergebnis so wichtig ist
• Welche Voraussetzungen es ermöglichen, sich ergebnisorientiert einzubringen
• Wertvolle Talent-Management-Tools zur Verbesserung der Mitarbeiter-Effizienz

Profiles GmbH / ValYouBel AGSprecher: Nilgün Aygen

14:25 Zufriedenere Mitarbeiter für den Geschäftserfolg - und wie ein interner Helpdesk Ihnen dabei hilft.14:25 - 15:25• Self-Service für weniger Anfragen und schnelle Hilfe
• Wissensdatenbank und wertvolle Daten
• Verbessertes Mitarbeitererlebnis - und Mitarbeiterzufriedenheit

Zendesk

15:35 A: Von Re-Organisation bis Re-Skilling: Unternehmen sicher in die Zukunft bringen15:35 - 16:35• Wie können wir den täglichen Wandel sicher, sinnvoll und einfach gestalten (HR-Prozesse und insbesondere Re-Organisationen)?
• Wie fokussieren wir uns auf das, was wirklich zählt – unsere Organisationen und die Menschen darin in die Zukunft führen?
• Wir betrachten Planungsprozesse, aber auch veränderte Arbeitsmodelle und -weisen (Gig Work, Agile Organisation) und wie uns modernes Skill Management dabei unterstützt

Workday GmbHSprecher: Daniela Porr

15:35 B: HR auf der digitalen Überholspur – Strategisches Gehaltsabrechnungsmanagement in Aktion!15:35 - 16:35• Wie Sie die digitalen Transformation meistern
• Herausforderungen für Prozesse, Strukturen und die Organisation
• Handlungsfelder / -ansätze und die Treiber für BPO im HR
• Die neue Rolle des HR Managements
• Internationaler Vergleich: Auslagerung von GeschäftsprozessenSprecher: Stefan Heinrich

16:35 Kaffee- und Teepause16:35 - 17:00In der bf Executive Lounge

17:00 Guiding talent towards achievement is one of the biggest challenges we face today. And it is also one of the key responsibilities and tasks of a leader.17:00 - 18:00In this interactive workshop, we will:
• Experience a success proven coaching approach that can help you to bring out the best in your people
• Practice how to conduct a truly effective development dialogue
• Exchange about key success factor for raising employee engagement

18:10 Das Optimum bei Ihrer Personaleinsatzplanung erlangen - Wir zeigen Ihnen einfach und transparent wie datengetriebene Personaleinsatzplanung funktioniert.18:10 - 19:10• Erreichen Sie ein Optimum für Ihre Personalkosten
• Erreichen Sie ein Optimum für Ihre Leistungsfaktoren, wie Umsatz, Produktionsmenge, oder andere Kennzahlen
• Erreichen Sie ein Optimum für Ihre Mitarbeiterzufriedenheit

Quinyx Germany GmbHSprecher: Maximilian Thost

8:00 Registrierung8:00 - 9:00Die Registrierung erfolgt am Check-In

9:00 Eröffnung der StrategieTage9:00 - 9:10Begrüßung und Eröffnung

9:10 IT: Digitalisierung bedeutet Change ... auch für die IT9:10 - 9:50• Rollenwechsel der IT: Vom Verwalter zum Gestalter
• Digitalisierung als Unternehmensprogramm: Ausbalancierung von Planung vs. Agilität
• Veränderte Formen der Zusammenarbeit zwischen IT und Business
• Systemische Voraussetzungen für agile Marktanforderungen

apetito AGSprecher: Norman Brand

9:10 IoT: Connectivity & Construction - FleetX und die Baustelle 4.09:10 - 9:50• Anwendungsfälle und Business Case
• Die Pain-Points der Digitalisierung im Baubereich
• Flottenmanagement versus einzelnes Fahrzeugmanagement

Zeppelin GmbHSprecher: René Ahlgrim

9:55 IT: Vom Service Provider zum Business Partner - die Transformation der IT@KB9:55 - 10:35• Details folgen

HTWG, Knorr-Bremse AGSprecher: Prof. Dr. Christopher Rentrop, Michael Hilzinger

9:55 IoT: Digitalisation @Claas9:55 - 10:35• Unternehmensvorstellung
• Entwicklung eines Digital Office
• Das Claas Fabrication Lab

CLAAS KGaA mbHSprecher: Fritz Eckert

10:35 Kaffee- und Teepause10:35 - 10:50In der bf Executive Lounge

10:50 IT: Thema folgt10:50 - 11:30• Details folgen

MAHLE International GmbHSprecher: Markus Bentele

10:50 IoT: Artificial Intelligence und Standardisierung in der Industrie 4.010:50 - 11:30• Zunehmende Bedeutung von AI und Machine Learning in der Produktion
• Neue An- und Herausforderungen im Wettbewerb mit den USA und China
• Vernetztes Denken statt linearer Produktion

Siemens AG

11:35 IT (Angefragt): Ten years of digital Transformation in the automotive sector11:35 - 12:15• Lessons Learned

Volkswagen AGSprecher: Dr. Sven Lorenz

11:35 IoT: Vom Kundenwunsch zur Maßanfertigung - Vertikale Integration in Auftragserfüllungsprozessen11:35 - 12:15• Durch die direkte Integration des Vertriebs in Produktionslogistik, lassen sich Lösungen auf Kunden anpassen
• Ein Prozess von Bestellung bis Auslieferung
• Mass Customization bietet dem Kunden über 1,4 Trilliarden Kombinationen

12:30 A: R/3 zum S(a)/4 schleifen – Die S/4HANA Transition als Ihre Chance zur Digitalisierung und Optimierung12:30 - 13:30Den Nutzen des Wechsels nach S/4HANA für das eigene Unternehmen zu identifizieren ist die Kür, die das Projekt zum Leuchtturm statt einer bitteren Pille macht.
• Wie können SAP-Anwender die wirklichen Potentiale einer S/4HANA-Einführung identifizieren?
• Wie richtet man das Projekt konsequent an nutzbringenden Handlungssträngen aus? Wo kein Mehrwert ist, sollten Sie auch keinen Aufwand treiben.
• Ein KPI-basierendes Vorgehensmodell am Beispiel der Kernprozesse Procurement und Supply Chain eines mittelständischen Handelsunternehmens kennen.

Project Partners Management GmbHSprecher: Claus Lorenz

12:30 B: Wie weit muss ich auf dem Weg in die Zukunft nach hinten schauen?12:30 - 13:30• Altlasten aus M&A Aktivitäten
• Interne Security-Compliance
• Aufbewahrungsrichtlinien / Aufbewahrungsfristen

T-Systems Data Migration Consulting AGSprecher: Jürgen Stransky

12:30 C: Is the CMDB dead? The role of ITSM in a modern cloud & IoT world12:30 - 13:30• with the rise of cloud and IoT, the CMDB faces unprecedented challenges – some might even dare to declare it "dead".
• truth and future of the CMDB. Does it have a role in a modern enterprise, or is it merely a relic of the past we must forget about?
• why IT organizations need to rethink and challenge the CMDB's status quo. A dynamic and fun session perfectly suited for IT leaders and decision makers who are tired of CMDB’s that never deliver what they promise.

ITSM Consulting GmbHSprecher: Alexander Ljungström

12:30 D: SFI – Generieren Sie in SAP Mehrwert aus Ihren Sensordaten12:30 - 13:30• Die Kette vom Sensor bis ins SAP ERP aus einer Hand
• Echtzeitnahe Zustandsinformationen für differenziert automatisierte Instandhaltungsprozesse
• Materialfluss in der Supply Chain sicherstellen
• Vermeidung kostspieliger Fertigungsstillstände

GIB mbHSprecher: Karl Pelzer

13:30 Lunch13:30 - 14:25Im Restaurant Jan Wellem

14:25 A: Home-Office für alle Anforderungen für IT und IT-Security14:25 - 15:25• Einsatzszenarien BSI-zugelassener privater Endgeräte
• Umsetzung praxisnaher Sicherheitskonzepte zum Schutz vor Angriffen und Spionage
• Kosten-/Nutzenanalyse

ECOS TECHNOLOGY GmbHSprecher: Paul Marx

14:25 B: Der Tag beginnt mit 1000 E-Mails!! Wie gut informiert die IT ihre Anwender im Zeitalter des „E-Mail Kollaps“?14:25 - 15:25• Kommunikation, was ist das?
• Wahrnehmung von Prio E-Mails bei den Anwendern
• Zentrale Störungen belasten Anwender und die IT
• Alternative Kommunikationskanäle
• Aktive oder proaktive Anwenderinformation im IT Service Management
• Informationslogistik

Cordaware GmbHSprecher: Benedikt Stürmer-Weinberger

15:35 A: "Back to green", Sourcing ja, aber richtig!15:35 - 16:35• Erfolgsfaktoren - für ein erfolgreiches Sourcing
• Governance - Transition und operationale Steuerung der Provider
• Eskalation - Was tun, wenn es schief geht?
• Moderne Ansätze - Proof of Sourcing Concept

SOLVVision GmbHSprecher: Patrick Kasimir

15:35 B: ENABLING FUTURE ECONOMY IN A DIGITAL AGE15:35 - 16:35• In Lebenszyklen denken und Nachhaltigkeit finanzieren
• Ursprungsinvestition in neues Modernisierungsbudget verwandeln
• Wie Sie mit MRM IHREN ROI-Zyklus verkürzen

MRM Distribution GmbH & Co. KGSprecher: Christian Bedel

16:35 Kaffee- und Teepause16:35 - 17:00In der bf Executive Lounge

17:00 A: Thema folgt17:00 - 18:00• Details folgen

LeanIX GmbH

17:00 B: Künstliche Intelligenz – Hype und Wirklichkeit17:00 - 18:00• KI, Machine Learning, Cognitive Services: Was ist der Unterschied?
• Wie lernt eine KI und wie trifft sie Entscheidungen?
• Anwendungsfälle für IT und Non-IT: Hier setzen Sie KI und Chatbots ein, um einen realen Mehrwert für Ihr Unternehmen zu erzielen.

18:10 A: Thema folgt18:10 - 19:10• Details folgen

Singtel Europe

18:10 B: No Cloud ist keine Strategie: Der sichere Weg der Cloud- Tranformation18:10 - 19:10• Klare Kosten – und Agilitätsvorteile bewegen immer mehr Unternehmen, sich von No-Cloud-Strategien zu verabschieden
• Individuell kombinierte OnPremise- und Cloud-Infrastruktur verbinden das Beste beider Welten

8:00 Registrierung8:00 - 9:00Die Registrierung erfolgt am Check-In

9:00 Eröffnung der StrategieTage9:00 - 9:10Begrüßung und Eröffnung

9:10 A: Cyber-verSICHERHEIT?!9:10 - 9:50• Eine Cyber-Versicherung verspricht Schutz im Schadensfall. Doch haftet dieses tatsächlich? Und wenn ja, wann?
• Wieso lassen sich Cyber-Risiken so schwer versichern?
• Welche Interessen hat der Versicherer? Und welche die Kunden?

LANXESS Deutschland GmbHSprecher: Florian Jörgens

9:10 B: Aufbau einer Großkonzern IT Security9:10 - 9:50• Stolpersteine, Meilensteine und Learnings in den ersten sechs Monaten als CISOSprecher: Boris Awdejew

9:55 A: Success Story - Aufbau Security Analytics Center9:55 - 10:35• Do’s und Dont’s beim Aufbau des SAC
• Zentrale Bausteine einer modernen Cyber Security Strategie
• Anforderungen an eine holistische Security GovernanceSprecher: Dr. André Loske

9:55 B: Die europäische Cyber Threat Landschaft - Aktuelle Lage & Einschätzungen (Thema angefragt)9:55 - 10:35• Überblick Bedrohungsszenarien
• Schnell und souverän reagieren mit der Unterstützung staatlicher Stellen
• Cyber-Erpressung: Angriffsformen, Lösegeldzahlung und Schutz der KundendatenSprecher: Heiko Löhr

10:35 Kaffee- und Teepause10:35 - 10:50In der bf Executive Lounge

10:50 A: Aufbau eines adaptiven ISMS10:50 - 11:30• Anforderungen an ein ISMS in einem globalen Unternehmen
• Wie können unterschiedliche Teile der Gruppe in ein ISMS integriert werden?
• Erfahrungen und Erkenntnisse

10:50 B: Better safe than sorry –Der lange Weg zur passenden Cyberversicherung10:50 - 11:30• Wie haben wir uns den Markt erschlossen?
• Pro und Contra: Warum haben wir uns für eine Versicherung entschieden?
• Was kann versichert werden und was nicht?

11:35 A: Armee 2.0 –Neue Anforderungen an eine kybernetische Landesverteidigung11:35 - 12:15Details folgenSprecher: Generalmajor Dr. Michael Färber

11:35 B: Cyber-Security in der Industrie 4.0 - Praxisbericht eines globalen Maschinenbauers11:35 - 12:15• Bedrohungslage in der Industrie 4.0
• Risiken für die eigene Produktion
• Angriffe auf kritische Infrastrukturen
• Abwehrmaßnahmen (Anomaly-Detection, Cyber-Defense, Awareness)
• Praktische Umsetzung und ErfahrungsberichtSprecher: Rolf Strehle

12:30 A: IT Security als Managed Service12:30 - 13:30• Vorteile des Managed Service Konzepts
• Wichtige Aspekte beim Aufbau zu beachten
• Erfolgs- und Misserfolgs-Faktoren im Betrieb

DATAKOM GmbH

12:30 B: Cyber Resilience - die Zukunft liegt in der automatisierten Endpoint Security12:30 - 13:30• Cyber Resilience - nur ein Trend Thema?
• Welche Bedrohungen fordern eine Stärkung der Widerstandskraft der IT?
• Wie kann man sich schon heute gegen Insider-Angriffe und externe Bedrohungen rüsten?

Matrix42 AGSprecher: Daniel Döring

13:30 Lunch13:30 - 14:25Im Restaurant Jan Wellem

14:25 A: Home-Office für Alle – Anforderungen für IT und IT-Security14:25 - 15:25• Einsatzszenarien mit BSI-Zulassung bei Nutzung privater Endgeräte
• Umsetzung praxisnaher Sicherheitskonzepte zum Schutz vor Angriffen und Spionage
• Kosten-/Nutzenanalyse

ECOS Technology GmbH

14:25 B: Thema folgt14:25 - 15:25VMware Carbon Black - Details folgen

15:35 A: Enabling the secure transformation to the cloud – sicherer Zugriff auf Internet und Applikationen, unabhängig von Standort, Netzwerk und Endgerät15:35 - 16:35• Das Internet wird zum Unternehmensnetzwerk
• schneller und sicherer Zugriff auf Webseiten, SaaS-Dienste und Applikationen im eigenen Rechenzentrum oder in der Cloud
• bessere Performanz, lokale Inhalte und Einsparungen bei MPLS und VPN-Kosten durch das Ermöglichen lokaler Breakouts

Zscaler Germany GmbH

15:35 B: Muss man die Planung von Security Konzepten grundlegend ändern? Stellen Sie Ihre Daten in den Mittelpunkt Ihrer Security Strategie.15:35 - 16:35• Daten sind die Kronjuwelen in Ihrem Unternehmen.
• Datendiebstähle sind daher heute leider eher die Regel als die Ausnahme
• Unterschiedliche Security Lösungen erschweren es immer mehr sich effektiv gegen moderne Angriffe zu schützen.
• Wir bieten ein durchgängiges Security-Konzept an, das den Perimeter absichert und die Daten in den Mittelpunkt stellt. Dabei nehmen wir den gesamten Datenfluss Ihrer Applikation in den Fokus: (Absicherung von DDOS Angriffen, Schutz Ihrer Webanwendungen, Abwehr von gefährlichen Bots, Absicherung der dahinterliegenden Datenbanksysteme). Dadurch erhalten Sie vollständige Visibilität über Ihre Security und Ihre Daten.

Imperva Inc.Sprecher: Dominic Haussmann

17:00 A: Thema folgt17:00 - 18:00• Details folgen

Darktrace

17:00 B: Thema folgt17:00 - 18:00• Details folgen

Cybereason

18:10 A: Cloud-Initiative trotz Schrems II - So schaffen Sie Sicherheit für Ihre Digitalisierungsprojekte18:10 - 19:10• Die zentralen Security-Herausforderungen der digitalen Transformation
• Die Auswirkungen von Schrems II
• Welchen Schutz bieten die Cloud-Service-Provider?
• Verschlüsselung als strategische Entscheidung
• Lösungsbeispiel: Deutsche Bahn

ThalesSprecher: Armin Simon

18:10 B: Verlagerung der Enterprise Security in die Cloud18:10 - 19:10• SD-WAN als Cloud Security Enabler
• Cloud where you can, On prem where you must
• Zero Trust Everywhere

8:00 Registrierung8:00 - 9:00Die Registrierung erfolgt am Check-In

9:00 Eröffnung der StrategieTage9:00 - 9:10Begrüßung und Eröffnung

10:35 Kaffee- und Teepause10:35 - 10:50In der bf Executive Lounge

13:30 Lunch13:30 - 14:25Im Restaurant Jan Wellem

8:00 Registrierung8:00 - 9:00Die Registrierung erfolgt am Check-In

9:00 Eröffnung der StrategieTage ENERGY & Facility Management9:00 - 9:10Begrüßung und Eröffnung

9:10 EN: Klimaneutralität bei Stihl9:10 - 9:50• Vorstellung ANDREAS STIHL AG & Co. KG
• TEAM, LEAN & GREEN©
• Begeisterung erzeugen!
• Ultraeffizienz – Umsetzung in der PraxisSprecher: Steffen Beckert

9:10 FM: Facility Management in der Krise und danach9:10 - 9:50• Was lernen wir daraus, dass uns die Corona-Krise relativ unvorbereitet getroffen hat?
• Wie sollte man sich vorbereiten, kann man sich überhaupt vorbereiten?
• Wie sollte man Mitarbeiter einbinden, informieren und muss sich die Führung verändern?Sprecher: Klaus F. Janowski, Stefanos Osman Külah

9:55 EN: Innovation und Technologie für eine nachhaltige Zukunft9:55 - 10:35Chancen und HerausforderungenSprecher: Dr. Ralph Hintemann

9:55 FM: 3xB – Bauen, Betreiben & BIM: 3 Umsetzungsprojekte bei MTU9:55 - 10:35• Fallbeispiele von Planung bis Umsetzung
• "Is BIM a good idea?": Betriebliche Chancen
• Transparenz im Vergleich BIM & AnalogSprecher: Rupert Mayr

10:35 Kaffee- und Teepause10:35 - 10:50In der bf Executive Lounge

10:50 EN: Gleichstrom dominiert die industrielle Energieversorgung der Zukunft10:50 - 11:30• CO2 wird zur zentralen KPI in der industriellen Energieversorgung!
• Wie können industrielle Energiesysteme intelligent geregelt werden, um den CO2-Ausstoß zu reduzieren?
• Ist Gleichstrom die wahre industrielle Revolution?Sprecher: Prof. Dr.-Ing. Alexander Sauer

10:50 FM: Wie geht Nachhaltiges Facility Management10:50 - 11:30• Beschreibung der Initiativen der ING Deutschland im Bereich der Nachhaltigkeit
• Nachhaltigkeitsprojekte in Planung – welche Ziele wurden oder sollen damit erreicht werden?Sprecher: Kathrin Röllinghoff

11:35 EN: Carbon Neutral Strategy Bayer Pharma11:35 - 12:15• Approach acording to Science Based Targets
• CO2 abatement potentials
• Main focus areas
• Supporting toolsSprecher: Thomas Gosmann

11:35 FM: Auswirkung von Gebäudesanierungen auf den Gebäudewert11:35 - 12:15• Gebäudebewertungsverfahren
• Rechenbeispiel Verkehrswert
• Auswirkung von SanierungenSprecher: Dennis König

12:30 EN: Effiziente Strom- und Gasbeschaffung mit einem cloudbasiertem Onlineportal12:30 - 13:30• Online-Ausschreibung, Bieterspiegel und Online-Vertragsschluss
• Intensiver Wettbewerb unter 620 Energieversorgern
• Digitales Energiedatenmanagement mit automatisierter Datenpflege: Verbrauch, Kosten, Verträge in der Cloud
• Börsenkurs-Alarm, Energiepreisprognose, Benchmark
• Festpreis-, Tranchen- und Portfolio-Beschaffung

enPORTAL GmbHSprecher: Wilfried Rademaker

12:30 FM: Online-Marktplatz, Qualitätsmessung in Echtzeit & Benchmarking12:30 - 13:30• Direkte Vernetzung von Auftraggebern und Gebäudedienstleistern
• Online-Ausschreibung, Bieterspiegel und Online-Vertragsschluss
• Daten zu Reinigungsflächen, Leistungen, Zeiten, Kosten und Benchmark
• Mobile Qualitätsmessung und Auswertung in Echtzeit

epsum GmbHSprecher: Clemens Graf von Wedel, Christian Niehaus

13:30 Lunch13:30 - 14:25Im Restaurant Jan Wellem

14:25 Schnell und risikolos auf LED-Industriebeleuchtung umrüsten14:25 - 15:25• Lohnt sich eine LED Beleuchtung für mein Unternehmen?
• Mieten, leasen oder kaufen? Welche Alternativen gibt es und wo liegen die Risiken?
• Warum immer mehr deutsche Unternehmen langfristig mieten statt zu kaufen

Deutsche Lichtmiete Vermietgesellschaft mbHSprecher: Marco Hahn

15:35 EN: Die 5 Säulen der Klimaneutralität15:35 - 16:35• Wie lassen sich die Anforderungen aus dem Greenhouse Gas Protocol strukturiert umsetzen?
• Digitale Tools - Algorithmen im Einsatz für den Klimaschutz
• Von Flächeneffizienz bis zu Klimaprojekten

ENGIE Deutschland GmbH Sprecher: Christoph Maurer, Steffen Haller, Michael Worgitzki

15:35 FM: Wasser als Kältemittel – die zukunftssichere und nachhaltige Kältetechnik für Gebäude-, Prozess und Serverkühlung15:35 - 16:35• Ökologische und ökonomische Vorteile des Sicherheitskältemittels Wasser (R718)
• Aktuelle Verordnungen und ihre Folgen
• Kalt- und Kühlwassersysteme hoch effizient und zukunftssicher planen, bauen und betreiben

Efficient Energy GmbHSprecher: Torben Eismann

16:35 Kaffee- und Teepause16:35 - 17:00In der bf Executive Lounge

17:00 Dekarbonisierungsstrategien für die Industrie17:00 - 18:00Details folgen

r2b energy consulting

18:10 Praxisgerechtes CO² und Klimamanagement18:10 - 19:10• Eu-GreenDeal- und Paris-konforme CO²-Ziele
• Vom Energiemanagement zum Klimamanagement
• Tipps aus der Praxis: Erstellung und Umsetzung von kosteneffektiven und risikogerechten Klimaneutralitätsstrategien

GALLEHR+PARTNER® Gallehr Sustainable Risk Management GmbHSprecher: Sebastian Gallehr, Holger Tabke

8:00 Registrierung8:00 - 9:00Die Registrierung erfolgt am Check-In

9:00 Eröffnung der StrategieTage SCM, Procurement & Production9:00 - 9:10Begrüßung und Eröffnung

9:10 SCM/PR: Ganzheitliche Optimierung in der Product Supply durch kaskadierte Shopfloorboards9:10 - 9:50• Analoge versus digitale Inhalte
• Personal Kanban
• Erfahrungen aus der PraxisSprecher: Dr. Hanke Wohlers

9:10 PD: Product & Production Co-Development – The Once-in-a-Lifetime Opportunity9:10 - 9:50• Synchronization of product and production performance indicators
• Trade-off management for design-to-value
• Collaborative ways of workingSprecher: Dr. Tobias Brockmann

9:55 SCM/PR: Entrepreneurship and Procurement and Change9:55 - 10:35• Customer Centricity
• Geschäftsmodelle und Strategie bestimmen die Ziele und Strategien der Funktionen und Organisation
• Strategischer Einkauf bekommt eine neue RolleSprecher: Florian Strate

9:55 PD: Auf dem Weg zur modularen und selbstorganisierenden Fabrik9:55 - 10:35• Variantenvielfalt und unsichere Absatzmärkte fordern neue Lösungen in der Fabrik
• Verfügbare Technologiebausteine
• Dezentrale Kommunikation
• Dezentrale FertigungssteuerungSprecher: Dr. Olaf Sauer

10:35 Kaffee- und Teepause10:35 - 10:50In der bf Executive Lounge

10:50 SCM/PR: End-to-End Transformation einer traditionellen Supply Chain am Beispiel einer Speziallampenfertigung bei Osram10:50 - 11:30• Value Chain Analyse "E2E Fulfillment Prozess"
• Identifikation von Gaps und Ableitung einer Transformations-Roadmap.
• Distributionsnetzwerk
• Forecast, Demand-Planning und S&OP Prozess
• IT-Automatisierung und Optimierung
• Produkt- und Kundenklassifizierung; ProduktionsstrategienSprecher: Rainer Barthel

10:50 PD: Zukunftstechnologien in der Produktion bei Miele10:50 - 11:30• 3D-Druck
• Data Analytics zur Produktionsoptimierung
• Augmented Reality: Ferndiagnosen und Virtuelle ZwillingeSprecher: Dr. Pia Gausemeier

11:35 SCM/PR: Das Nachhaltigkeitsprogramm der Hugo Boss AG:11:35 - 12:15• Treiber und Handlungsbedarf
• Stakeholder
• Aktionsfelder: Produkt + KundeSprecher: Andreas R. Streubig

11:35 PD: Neue Wertschöpfungspotentiale durch alternative Instandhaltungsmethoden11:35 - 12:15• Definition und Vorbereitung von Maintenance-Indikatoren
• Einbinden der Maschinenführer in die Optimierungspotentiale der Instandhaltung
• Controlling und Einbindung der Fortschritte in das TagesgeschäftSprecher: Michael Wiesel

12:30 Bestandsoptimierung - Über Analysen zu Klassifizierungen zu Erkenntnissen zu Regelwerken - Wie man mit der GIB Suite Bestände um 20% senkt und die Umschlagshäufigkeit um 20% steigert12:30 - 13:30• Artikelspektrum analysieren
• Regelwerke erstellen
• Maßnahmen ableiten

GIB mbHSprecher: David Simeone

12:30 Bewährte Konzepte, Methoden UND Digitalisierung – so wird die Supply Chain 4.0 agil, flexibel und effizient12:30 - 13:30• Supply Chain 2020: Aus der Krise für die Zukunft lernen
• Zielbild 2025: Die nächste Ebene der Leistungsfähigkeit
• Change Management 4.0: Veränderungen erkennen, gestalten und nutzen

Helbling Business Advisors GmbHSprecher: Sascha Paxian

13:30 Lunch13:30 - 14:25Im Restaurant Jan Wellem

14:25 Digital Scouting: Wie Sie Ihre Supply Chain stabilisieren14:25 - 15:25• Market Insights durch den Scout-to-Source Prozess
• Das optimale Lieferantenprofil: Holistische Einsicht in Lieferantendaten
• Schnelle Reaktionen auf Supply Chain Unterbrechungen

scoutbee GmbHSprecher: Ben Eichinger

14:25 How to get an Information-driven logistic value chain, at the pace the business requires it Abstract14:25 - 15:25To improve the logistic value chain in a rapidly changing world, it is mandatory to have:
• Information transparency between the end-to-end processes in the value chain; and
• Information speed
Both are needed to make an effective impact in business performance. Yet in many companies, IT can hardly or even cannot deliver on either of those.

Magnitude Angles for SAPSprecher: Jacques Adriaansen

15:35 Thema folgt15:35 - 16:35Details folgen

QAD Allocation

8:00 Registrierung8:00 - 9:00Die Registrierung erfolgt am Check-In

9:00 Eröffnung der StrategieTage CRM & CallCenter9:00 - 9:10Begrüßung und Eröffnung

9:10 CC: Stay Relevant - Evolution der Customer Experience9:10 - 9:55• Verbindung der Stärken eines Serviceversicherers mit denen eines Direktversicherers
• Umgang mit Datenmangement, Analytik und Direktvertriebsknowhow

ERGO Versicherungsgruppe AGSprecher: Marcel Böhl

9:10 CRM: Die richtige Strategie für Loyalty Programme9:10 - 9:50• Welche Daseinsberechtigung haben Loyalty Programme?
• Strategische Abwägung Multipartner- oder Unternehmensprogramm
• Diskussion der Ausrichtung am Beispiel von BahnBonus

DB Fernverkehr AGSprecher: Sven Neweling

9:55 CC: Innovation the Lean Start Up Way: Wie wir unsere Innovationskosten auf 70% gesenkt haben9:55 - 10:35• Von 5 Jahren auf 3 Monate – Wie wir mit Lean Start Up und Growth Hacking dahin gekommen sind!
• Schnelle, viele Experimente anstatt schöne PowerPoints
• Kill your ideas early - Unsere größten Herausforderungen und wie wir diese überwinden

Nestlé Deutschland AGSprecher: Nora N. Möbus

9:55 CRM: CRM und Sales9:55 - 10:35• Salesprozesse B2B und B2C
• Kundensegmentierung
• Geeignete IT-Tools

Lanxess Deutschland GmbHSprecher: Arel Güven

10:35 Kaffee- und Teepause10:35 - 10:50In der bf Executive Lounge

10:50 CC: Mobiles Arbeiten im Service Center10:50 - 11:30• Details folgen

bofrost* Dienstleistungs GmbH & Co. KGSprecher: Markus Rose

10:50 CRM: Mehr als "nur" Kunde: Wie erziele ich echte Loyalität in einer vernetzten Welt?10:50 - 11:30• Ganzheitliches Beziehungsmanagement in der Hotelbranche
• Digitalisierung der Customer Journey eines Hotelgastes
• Vom „Backpacker“ bis zum „Staatsoberhaupt“: Einführung eines markenübergreifenden und internationalen Bonusprogramms der Steigenberger Hotels AG

Deutsche HospitalitySprecher: Christian Saliger

11:35 CC: Versicherungs-Service-Center als Inhouse-Lösung11:35 - 12:15• Was spricht für eine Inhouse-Lösung?
• Was hat der Kunde davon?
• Wie weit helfen uns die CC-Parameter?

DEVKSprecher: Jürgen Fuchs

11:35 CRM: Schöne neue Beauty Welt – wie Data und neue Technologien die digitale Kundeninteraktion verändern11:35 - 12:15• Wie kann man als Hersteller CRM nutzen, um sich durch innovative Kundenerlebnisse zu differenzieren?
• Der Menschen im Zentrum – Verbraucher, Mitarbeiter und Handelspartner
• Entwicklung vom data-driven hin zum people-based Marketing
• Neue Technologien, wie AR-basierte Virtual Try-On Applikationen, bieten innovative und wegweisende Möglichkeiten, die Interaktion mit den Verbrauchern auf eine neue Ebene zu heben

L'ORÉAL Deutschland GmbHSprecher: Peter Grebarsche

12:30 Kundenservice auf der digitalen Überholspur – individuellen Kundendialog auf allen Kanäle meistern12:30 - 13:30• Herausforderungen und Möglichkeiten des Kundenservice 2.0
• Service Excellence durch Digitalisierung
• Zeit für neue Wege – den Kundendialog gemeinsam und ganzheitlich meistern

Swiss Post Solutions GmbHSprecher: Maik Golinski

12:30 Sie hören Ihre Kunden – verstehen Sie sie auch?12:30 - 13:30• 360° Sicht für mehr Verständnis
• Warum QM alleine nicht reicht
• Wie Ihre Kunden Ihnen sagen wie Sie Kosten sparen können

davero dialog GmbHSprecher: Susann Araci

13:30 Lunch13:30 - 14:25Im Restaurant Jan Wellem

14:25 Effektiver Kundendialog – Ein einheitliches Gesamtkonzept für alle Kommunikationsprozesse, plattformneutral und geschäftswertbasierend.14:25 - 15:25• Zentrale Routing-Strategien
• Multichannel Bots (Voice, Chat, E-Mail)
• Projektbeispiele

Sikom Software GmbHSprecher: Uwe Tang

15:35 Ihre Kunden suchen und bewerten Sie online: Werden Sie gefunden - werden Sie ausgewählt - werden Sie besser15:35 - 16:35• Warum Customer Experience und Online Reputation Management immer mehr verschmelzen und was das für Unternehmen und den Unternehmenserfolg bedeutet
• Wie Sie die Kundenerfahrung - positiv wie negativ - sammeln, auswerten und nutzen sowie diese großen Mengen sowohl strukturierter als auch unstrukturierter Daten zentral verwalten
• Wie Sie die Reputation Ihrer Marke und die Ihrer einzelnen Standorte zentral von einer einzigen Plattform managen

Reputation.comSprecher: Roche Colm

15:35 Erfolgreiche Call Center Automatisierung mit Voice Bots15:35 - 16:35• Von IVR zum Virtuellen Agenten: Wie Sie mit Conversational AI Kundenerwartungen übertreffen und Kosten senken
• Best Practices für den Einsatz von Voice- und Chatbots im Contact Center
• Wie sich Bestandssysteme Schritt für Schritt mit KI-Unterstützung modernisieren lassen

Experts in Motion & CognigySprecher: Sascha Poggemann

16:35 Kaffee- und Teepause16:35 - 17:00In der bf Executive Lounge

17:00 Beste Erreichbarkeit in Service und Vertrieb!17:00 - 18:00• 40% mehr Gespräche im Outbound
• 20% mehr Erreichbarkeit im Inbound
• 30% weniger Kosten durch Software plus Consulting

ServiceOcean AGSprecher: Dr. Alexander Schagen

18:10 Digital Customer Experience: Mehr Touchpoints , mehr IT-Systeme, mehr Verwirrung?18:10 - 19:10• Warum digitale Kundenreisen erfolgskritisch sind und wie man sie kundenorientiert gestaltet
• Warum Sie Echtzeit Management beherrschen müssen und was es für konkrete Auswirkungen auf Umsatz und Ertrag hat
• Warum Sie einen Low-Code/No-Code IT Ansatz wählen sollten, um die Komplexität zu bewältigen

CCT Deutschland GmbHSprecher: Stefan Kovacs

18:10 Praxis-Case: Von der analogen Welt zur digitalen Eventrouting-Strategie18:10 - 19:10• Vom Call über Chat zur KI – prozessübergreifendes Zusammenwachsen der Kommunikationskanäle
• Wie bringt eine system- und kanalübergreifende Lösung mehr Flexibilität und Effizienz im Kundenkontakt?
• Und worauf muss man bei der Umstellung von Systemen und Prozessen achten?

dtms GmbHSprecher: Roland Horn

8:00 Registrierung8:00 - 9:00Die Registrierung erfolgt am Check-In

9:00 Eröffnung der StrategieTage Teil A9:00 - 9:10Begrüßung und Eröffnung

9:00 Eröffnung der StrategieTage Teil B9:00 - 9:10Begrüßung und Eröffnung

9:10 A: Speedboat oder Tanker? (Die Aufgabe der Personalentwicklung in der Digitalen Transformation)9:10 - 9:50• Die Geschichte von Speedboats und Tankern
• Die Kompetenzen in Speedboats vs. Tanker
• Welche Aufgabe hat HR bei der Speedboat-Kulturentwicklung
• Beispiel der Wilo internen Höhle der LöwenSprecher: Dominique Rene Fara

9:10 B: High Five! - Die Kulturevolution9:10 - 9:50• Ein Best Practice, das dort beginnt, wo viele Unternehmenskulturinitiativen enden
• Wie es gelingt, zentral definierte Werte dezentral erlebbar und umsetzbar zu machen
• Wie ein internationales Unternehmen die Kultur messbar verbessert hatSprecher: Ernst Balla

9:55 A: Einfach mal machen - unser Weg zu mehr Pragmatismus und Schnelligkeit in der ALDI SÜD Akademie9:55 - 10:35• Discounter und Pragmatismus - eine Selbstverständlichkeit?
• Von 0% Fehlertoleranz hin zu einem kleinen bisschen mehr Mut und Gelassenheit ;-)
• Unsere Ergebnisse: schneller, kreativer und begeisternder
• Ein Einblick in die PraxisSprecher: Katharina Steuerer

9:55 B: Performance Support mit WISO 4.09:55 - 10:35• Performance-Support-Methode mit modernen Lernarrangements nutzen
• Vergiss die Vergessenskurve - Nachhaltiges und lebenslanges Lernen im Moment des Bedarfs
• Hilfe bietet der kontextsensitive Client - passgenau und lerntypgerecht
• Auswirkungen auf die künftige Qualifizierung der Mitarbeiter - Erfahrungen aus der PraxisSprecher: Ilona Kapron, Henry Podlesch

10:35 Kaffee- und Teepause10:35 - 10:50In der bf Executive Lounge

10:50 PODIUMSDISKUSSION10:50 - 11:30Zukunft der Arbeit - Herausforderungen einer digitalen Arbeitswelt
Moderation: Eva BuchhornSprecher: Dr. Wolfgang Fassnacht, Eva Buchhorn, Björn Böhning, Ralf Hengels

11:35 A: Verführung zum e-Learning: Warum unsere Mitarbeiter ihre Online-Trainings gern und oft nutzen11:35 - 12:15• e-Learning aus Sicht der User sehen
• Notwendige Voraussetzungen schaffen
• Story und Content are King
• Lernkultur fördernSprecher: Marcel Zumkemi

11:35 B: Digitaler Mundschutz - Gut vorbereitet durch Neues Lernen und New Work11:35 - 12:15• Aufbau eines stabilen Lernökosystems, dass die Mitarbeiter in Krisenzeiten genau mit dem versorgt, was sie benötigen
• Warum New Work gerade jetzt unverzichtbar ist und was wir aus der aktuellen Situation lernen können
• Wie schützen wir uns vor den Auswirkungen eines zweiten Lockdowns?Sprecher: Christian Böhler

12:30 A: Wir werden gelernt haben. Lösungen aus der „Corona-Digitalisierung“ – and beyond!12:30 - 13:30• Yoga online, Kirche online, Museum online, Oma im Video-Chat – im Frühjahr 2020 wurde viel Neues möglich
• Digitale Hürden überwinden
• Neue Tools & neue digitale Ansätze für digitales Lernen vorstellen und kuratierenSprecher: p-didakt GmbH

12:30 B: Die richtige Person, zur richtigen Zeit, am richtigen Platz!12:30 - 13:30• Der Erfolg von Unternehmen hängt von den Menschen ab, die darin arbeiten
• Die richtigen Menschen zum richtigen Zeitpunkt am richtigen Ort
• Management in Krisenzeiten - nichts für “Schönwetter-Kapitäne”Sprecher: Nilgün Aygen

13:30 Lunch13:30 - 14:25Im Restaurant Jan Wellem

14:25 A: Diversity und Inclusion: Was sind unbewusste Vorbehalte (Unconscious Bias) und wie kann man ihnen begegnen? Ein Beispiel der Merck KGaA.14:25 - 15:25• Begriffe verstehen wie Diversity, Inclusion und Unconscious Bias
• Erkennen, wie unbewusste Vorbehalte täglich wichtige Entscheidungen beeinflussen
• Sehen, wie gelebte Vielfalt zum Unternehmenserfolg beiträgt

Berlitz Deutschland GmbHSprecher: Jutta Markhof

14:25 B: The Human Side of Transformation14:25 - 15:25• Delve into the art of organizational transformation and explore its deepest aspect: the human side of transformation
• How to increase the success rate of change initiatives and engage individuals at all levels of the organization to embark on a personal change journey
• How to captivate people's hopes and inspirations into a positive dynamic which will allow the transformation to flourish from withinSprecher: atrain GmbH

15:35 A: Woran Sie effektive digitale Trainings sofort erkennen können15:35 - 16:35• Was Mitarbeiter bei Trainings am meisten kritisieren
• Wie sich effektive Trainings von schlechten Maßnahmen unterscheiden
• Die 3 wichtigsten Kriterien für bahnbrechende digitale Trainings
• Konkrete Beispiele aus der PraxisSprecher: Tomislav Bodrozic

15:35 B: Beating the Forgetting Curve: Mythen, Microlearning und künstliche Intelligenz15:35 - 16:35• Wie überwindet man die Vergessenskurve?
• Microlearning in der Weiterbildung und dessen Mythen
• KI in der modernen LernstrategieSprecher: Andreas Keller

16:35 Kaffee- und Teepause16:35 - 17:00In der bf Executive Lounge

17:00 A: Motivation im Talentmanagement17:00 - 18:00• Mitarbeiter motivieren
• Der Nutzen von Motivation im TM

17:00 B: New Learning17:00 - 18:00• Wie verändert sich das Lernen und die Lernkultur in der Zukunft?
• Welche modernen, digitalen Lernszenarien muss ich etablieren?
• Welche Rollen benötigt ein zukunftsfähiges L&D-Team?Sprecher: Bildungsinnovator – eLearning Manufaktur GmbH

18:10 A: Das Handy ist immer dabei oder - Funk up your Training18:10 - 19:10• Erleben Sie Lernen am Handy – die Smartphone App für alle Besucher dieser Masterclass
• Schauen Sie in die Zukunft – mit einem LMS, das innovative und interaktive Lernmethoden in den Vordergrund stellt

18:10 B: Entwicklung braucht Community. Movement braucht Leadership. - Eine Masterclass für selbstbestimmtes eLearning18:10 - 19:10• Innovatives E-Learning ist personalisiert, interaktiv und sozial
• Mit Movement nehmen die Lernenden aktiv am Change teil

8:00 Registrierung8:00 - 9:00Die Registrierung erfolgt am Check-In

9:00 Eröffnung der StrategieTage Teil A9:00 - 9:10Begrüßung und Eröffnung

9:00 Eröffnung der StrategieTage Teil B9:00 - 9:10Begrüßung und Eröffnung

9:10 A: Unlearning Hierachy - Wie man mit ständigem Wandel zurecht kommt9:10 - 9:50• Weniger Hierachie wagen mit dem Projekt "Unlearning Hierarchy"
• Statt schmerzhafter Reorganisation, diese intelligenter gestalten
• Selbstorganisierte Teams statt HierachieSprecher: Dr. Wolfgang Fassnacht

9:10 B: Digitale Transformation über die gesamte HR Wertschöpfungskette hinweg9:10 - 9:50• Von globaler Vision zur Realität: Erfolgsfaktoren und Stolperfallen im Transformationsprozess
• Neue Möglichkeiten in Sourcing & Recruiting, Performance Management and People Development, People Analytics
• Einbindung der Arbeitnehmervertreter / MitbestimmungSprecher: Doris Kruschitz-Bestepe

9:55 A: Intuition bei Personalentscheidungen9:55 - 10:35• Intuition: Freund oder Feind?
• Die Rolle der Intuition in der Entscheidungsfindung
• Intuition in der PersonalauswahlSprecher: Daniel Bargmann

9:55 B: Arbeitswelt 4.0 und Führungskultur9:55 - 10:35• Wie Strategie, Struktur und Kultur zusammenwirken
• Führungskräfte als Vorbilder
• Die Zukunft aktiv gestaltenSprecher: Karlheinz Löw

10:35 Kaffee- und Teepause10:35 - 10:50In der bf Executive Lounge

10:50 PODIUMSDISKUSSION10:50 - 11:30Zukunft der Arbeit - Herausforderungen einer digitalen Arbeitswelt
Moderation: Eva BuchhornSprecher: Dr. Wolfgang Fassnacht, Eva Buchhorn, Björn Böhning, Ralf Hengels

11:35 A: Wir müssen aufhören, weniger zu ändern! – New Ways of Working11:35 - 12:15• Wie man mit gutem Change Management eine nachhaltige Agile & Lean Transformation umsetzt und einen echten Kulturwandel auslöst
• Welche Arbeitsweisen und Glaubenssätze verändert werden müssen und wie beobachtbare Verhaltensweisen als Orientierungshilfe dienen können
• Und wie wir durch die konsequente Transformation von HR die Zukunft unserer Funktion sichern.Sprecher: Daniel Ullrich

11:35 B: Positionierung einer jungen Konzernmarke in globalem Talent-Markt11:35 - 12:15• Herausforderung Differenzierung – unsere Employer Value Proposition
• Aufmerksamkeit erzielen - Kommunikationsstrategie für die unterschiedlichen Zielgruppen
• Anforderungen an den (digitalen) Recruiting Prozess
• Einbindung HR Strategie mit Personalplanung, Diagnostik und Kompetenzmanagement
• Learnings aus Projektvorgehen und Stakeholder ManagementSprecher: Shiva Meyer

12:30 A: The Human Side of Transformation12:30 - 13:30• Delve into the art of organizational transformation and explore its deepest aspect: the human side of transformation
• How to increase the success rate of change initiatives and engage individuals at all levels of the organization to embark on a personal change journey
• How to captivate people's hopes and inspirations into a positive dynamic which will allow the transformation to flourish from withinSprecher: Sebastian Hartmann

12:30 B: FEELfree: Nachhaltige betriebliche Gesundheit im Fokus12:30 - 13:30• Sie wählen einfach ein jährliches Gesundheitsbudget aus und Ihre Mitarbeitenden können daraus genau die Gesundheitsleistungen frei aussuchen, welche gerade benötigt werden.
• Terminunterstützung von Facharztterminen sowie Online-Sprechstunde live per Video-Chat mit Ärzten
• Erweitern Sie Ihre Nachhaltigkeitsstrategie und erfüllen Sie SDG 3 (Nachhaltigkeitsziel Gesundheit)Sprecher: Miguel Perez

13:30 Lunch13:30 - 14:25Im Restaurant Jan Wellem

14:25 A: Damit Ihr Unternehmen auch in Zukunft in der Champions League spielt14:25 - 15:25• Die Wege von gestern führen nicht ins Morgen
• "Talentverknappung" - Herausforderung oder Gelegenheit
• Vom Sport und Performing Arts lernenSprecher: Nilgün Aygen

14:25 B: Thema folgt14:25 - 15:25Details folgenSprecher: Zendesk GmbH

15:35 A: Von Re-Organisation bis Re-Skilling: Unternehmen sicher in die Zukunft bringen15:35 - 16:35• Wie können wir den täglichen Wandel sicher, sinnvoll und einfach gestalten (HR-Prozesse und insbesondere Re-Organisationen)?
• Wie fokussieren wir uns auf das, was wirklich zählt – unsere Organisationen und die Menschen darin in die Zukunft führen?
• Wir betrachten Planungsprozesse, aber auch veränderte Arbeitsmodelle und -weisen (Gig Work, Agile Organisation) und wie uns modernes Skill Management dabei unterstütztSprecher: Daniela Porr, Andreas Enneking

15:35 B: HR auf der digitalen Überholspur – Strategisches Gehaltsabrechnungsmanagement in Aktion!15:35 - 16:35• Wie Sie die digitalen Transformation meistern
• Herausforderungen für Prozesse, Strukturen und die Organisation
• Handlungsfelder / -ansätze und die Treiber für BPO im HR
• Die neue Rolle des HR Managements
• Internationaler Vergleich: Auslagerung von GeschäftsprozessenSprecher: Stefan Heinrich

16:35 Kaffee- und Teepause16:35 - 17:00In der bf Executive Lounge

17:00 A: Guiding talent towards achievement is one of the biggest challenges we face today. And it is also one of the key responsibilities and tasks of a leader.17:00 - 18:00In this interactive workshop, we will:
• Experience a success proven coaching approach that can help you to bring out the best in your people
• Practice how to conduct a truly effective development dialogue
• Exchange about key success factor for raising employee engagementSprecher: Coralie Krumpholtz

17:00 B: Mit DocuSign zur digitale Personalbeschaffung und Einarbeitung17:00 - 18:00• Versenden des Angebotsschreibens
• Ausführen von Dokumenten für Neueinstellungen
• Verwalten von MitarbeiterformularenSprecher: DocuSign Germany GmbH

18:10 AB: Ambidextrie? Wie Ihrer Organisation der Spagat zwischen Flexibilität und Effizienz gelingt!18:10 - 19:10• Warum konventionelle Organisationsmodelle out und agile Methoden keine pauschalen Allheilmittel sind
• Wie Sie mit ausbalancierten, flexiblen Systemen die Wettbewerbsfähigkeit Ihrer Organisation langfristig aufrechterhalten