ROI Masters
Eingelagert ...nicht verstaubt.
November 2020

Zeit
(Donnerstag) 14:30
Sprecher dieser Veranstaltung
-
Robert Mehlan
Robert Mehlan
Geschäftsführender Gesellschafter
Revenue Maker GmbH
Geschäftsführender Gesellschafter
-
S. Atil Ural
S. Atil Ural
Geschäftsführer / CEO
business factors
Deutschland GmbHMit dem Ziel, auf Basis einer exklusiven Marktplattform Wirtschaftskongresse für Führungskräfte zu entwickeln, gründete Atil Ural gemeinsam mit Alexander Stärke im Jahr 2008 business factors. Als CEO von business factors mit nunmehr 20 Jahren Branchenerfahrung zeichnet sich Atil Ural für die inhaltliche Ausrichtung des Kongressportfolios, die Operationsprozesse sowie die Sales- & Marketingstrategie verantwortlich. Dabei fokussiert er sich bis heute auf den Ausbau progressiver Veranstaltungsformate, um für die Teilnehmer ein fortwährend effizientes Umfeld für die zielgerichtete Pflege und Erweiterung des eigenen Netzwerkes bereitzustellen. Nicht zuletzt liegt daher ein weiterer thematischer Schwerpunkt in der digitalen Ausgestaltung der Prozesse für zukünftige businessfactors-Produkte. Atil Ural vertritt das Unternehmen im Außenauftritt neben eigenen Kongressen auch auf externen Netzwerkveranstaltungen und Branchentreffen. Der Fokus liegt hierbei u. a. in der Erweiterung des nationalen und internationalen Partnernetzwerkes.
Geschäftsführer / CEO
business factors
Deutschland GmbH -
Lukas Mreyen
Lukas Mreyen
Projektleiter ROI Masters
business factors
Deutschland GmbHProjektleiter ROI Masters
business factors
Deutschland GmbH
Agenda
- 26. November 2020
14:30 Eröffnung der ROI Masters14:30 - 14:45Begrüßung und Eröffnung
business factorsSprecher: Lukas Mreyen14:45 Ideen für einen modernen Sales-Pitch - Warum hat Feature Fucking nun endlich ausgedient!14:45 - 15:15In dem Impulsvortrag von Robert Mehlan erfahren Sie, wie viele Sales Pitches aus Sicht der Kunden wirken und wie Sie zukünftig einen bleibenden Eindruck bei Ihren Zuhörern erreichen können.
Revenue Maker GmbHSprecher: Robert Mehlan15:15 Live Events vs. Virtual Events15:15 - 15:45Wie man durch qualifizierte Loungegespräche & Masterclasses auch in Krisenzeiten schnell Vertriebserfolge generiert:
• Kongresse in Pandemiezeiten. Wie geht das?
• Was können Virtual Events? Was können Sie nicht?
business factorsSprecher: S. Atil Ural15:45 Ideen & Gedankenaustausch15:45 - 16:15Ideen & Gedankenaustausch
September 2021
15SEP16:15Veranstaltung beendetROI Masters BerlinThe Future Innovation in Sales & Marketing

Gesundheitsrichtlinien für diese Veranstaltung
Zeit
(Mittwoch) 16:15
Sprecher dieser Veranstaltung
-
S. Atil Ural
S. Atil Ural
Geschäftsführer / CEO
business factors
Deutschland GmbHMit dem Ziel, auf Basis einer exklusiven Marktplattform Wirtschaftskongresse für Führungskräfte zu entwickeln, gründete Atil Ural gemeinsam mit Alexander Stärke im Jahr 2008 business factors. Als CEO von business factors mit nunmehr 20 Jahren Branchenerfahrung zeichnet sich Atil Ural für die inhaltliche Ausrichtung des Kongressportfolios, die Operationsprozesse sowie die Sales- & Marketingstrategie verantwortlich. Dabei fokussiert er sich bis heute auf den Ausbau progressiver Veranstaltungsformate, um für die Teilnehmer ein fortwährend effizientes Umfeld für die zielgerichtete Pflege und Erweiterung des eigenen Netzwerkes bereitzustellen. Nicht zuletzt liegt daher ein weiterer thematischer Schwerpunkt in der digitalen Ausgestaltung der Prozesse für zukünftige businessfactors-Produkte. Atil Ural vertritt das Unternehmen im Außenauftritt neben eigenen Kongressen auch auf externen Netzwerkveranstaltungen und Branchentreffen. Der Fokus liegt hierbei u. a. in der Erweiterung des nationalen und internationalen Partnernetzwerkes.
Geschäftsführer / CEO
business factors
Deutschland GmbH -
Lukas Mreyen
Lukas Mreyen
Projektleiter ROI Masters
business factors
Deutschland GmbHProjektleiter ROI Masters
business factors
Deutschland GmbH -
Nilgün Aygen
Nilgün Aygen
Unternehmerin, Expertin, Autorin, Speakerin
Profiles / ValYouBelNilgün Aygen wurde in Istanbul geboren und hat einen US-amerikanischen Bildungshintergrund. Sie ist Gründerin mehrerer erfolgreicher HR-Unternehmen, gefragte Fachbuch-Autorin, seit Jahren mit Exzellenzpreisen prämierte Geschäftsführerin und aktuell Geschäftsführerin DACH zum einen von Profiles International, einem weltweit renommierten Spezialisten für wissenschaftlich basierte Online-Assessments, sowie zum anderen von ValYouBel, einem einzigartigen Unternehmen für Talent Relationship Management mit digitaler Service-Plattform und radikal neuen Recruiting-Ansätzen.
Nilgün Aygen beschäftigt sich seit fast drei Jahrzehnten mit Future Recruiting und Assessments. Sie berät Unternehmen darin, wie Recruiting wirklich erfolgreich sein kann – von einem clever aufgesetzten Talent Management Relationship Prozess, über die richtigen Auswahlkriterien und Ansätze bei der Einstellung von Mitarbeitern. Es geht für sie nicht nur darum, überhaupt irgendwelche Mitarbeiter zu finden, sondern vielmehr die passenden Talente für sich zu gewinnen.
Ein Unternehmen erfolgreich für die Zukunft aufzustellen erfordert vor allem eines, gute Mitarbeiter. Und hier beginnt oft das Problem. Unternehmen klagen zunehmend darüber, keine geeigneten Mitarbeiter zu finden. Zu häufig dauert es sehr lange bis eine Vakanz neu besetzt werden kann.
Ihre Diagnose: Unternehmen beginnen viel zu spät mit dem Rekrutierungsprozess.
Die Lösung: Sie rät zum radikalen Bruch mit der bisherigen Vorgehensweise und empfiehlt ein Denken und Handeln in Vertriebs- und Marketingkategorien. Mit anderen Worten: Starten Sie schon heute mit der Rekrutierung von Menschen, die Sie morgen und übermorgen brauchen.
Unternehmerin, Expertin, Autorin, Speakerin
Profiles / ValYouBel
Agenda
- 15. September 2021
16:15 Registrierung16:15 - 16:45Die Registrierung erfolgt am Check-In
16:45 Eröffnung der bf ROI Masters16:45 - 17:00Begrüßung und Eröffnung
business factors Deutschland GmbHSprecher: Lukas Mreyen17:00 Erfolgsfaktor Mitarbeiter-Engagement - So steigern Sie, das Engagement Ihrer Mitarbeiter in turbulenten Zeiten17:00 - 17:30Wenn Zeiten ungewiss und schwierig werden, ist es oft so, dass auch der Einsatz und das Engagement der Mitarbeiter nachlässt. Eigentlich eine fast normale Sache. Es ist nicht leicht, sich mit seinen eigenen Ängsten und Sorgen nicht zu beschäftigen. Das kann in der Praxis nicht nur unerwünscht, sondern auch sehr teuer werden. Aber gerade in solchen Zeiten, geprägt von Unsicherheit, Druck und manchmal auch von persönlicher Zukunfts-Angst, ist die Schaffung einer Arbeitsumgebung, in der Mitarbeiter ihr ganzes Leistungs-Potenzial abrufen und sich voll und ganz auf ihre Arbeit einlassen können, essentiell.
Voraussetzung dafür ist einerseits, dass Vorgesetzte ihre Mitarbeiter gut kennen und andererseits die Verpflichtung eingehen, auf die individuellen Bedürfnisse ihrer Mitarbeiter auch wirklich einzugehen. Erst wenn Unternehmen geeignete Maßnahmen ergreifen, um solche Rahmenbedingungen zu ermöglichen, bringen sich Mitarbeiter voll in ihrer Arbeit ein und schöpfen ihr volles Potenzial aus.
In diesem Vortrag Sie erfahren Sie:
• Warum das Engagement Ihrer Mitarbeiter für das Unternehmens-Ergebnis so entscheidend ist
• Welche fünf Grundvoraussetzungen es Mitarbeitern ermöglicht, sich ergebnisorientiert in ihre Arbeit einzubringen
• Wie Sie Ihre Mitarbeiter motivieren
Profiles GmbH / ValYouBel AGSprecher: Nilgün Aygen17:30 Ideen & Gedankenaustausch17:30 - 18:00Ideen & Gedankenaustausch
18:00 Meet Your Business Partner of Tomorrow18:00 - 18:45Wie man durch qualifizierte Loungegespräche auf den StrategieTagen Vertriebserfolge generiert
• Einblicke in das Qualifizierungsportal der StrategieTage
• Wie funktioniert ein Kongress in Pandemiezeiten?
• Online Marketing vs. Direktvertrieb
• Wie viel „virtuell“ ist gut?
business factors Deutschland GmbHSprecher: S. Atil Ural18:45 Drinks & Fingerfood - Chill Out Networking18:45 - 19:45Drinks & Fingerfood - Chill Out Networking