StrategieTage Talent Management
StrategieTage Talent Management
Talentierte Mitarbeiter zu finden und zu halten, sind entscheidend für den wirtschaftlichen Erfolg. Doch wird es für die Unternehmen mit fortschreitender Digitalisierung und der damit verbundenen Diversifizierung der Aufgabenbereiche zunehmend schwieriger, geeignete Fach- und Führungskräfte zu identifizieren. Talent Management wird zum Partner der Unternehmensstrategie. Der Fokus muss auf die Förderung, Weiterbildung und langfristige Bindung von Talenten gelegt werden – denn zu groß ist der Wettbewerb um kompetente Beschäftigte. Doch wie findet man sie, wo halten sich die potenziellen Mitarbeiter von morgen auf? HR sucht am besten dort, wo die Talente von morgen kommunizieren – im Social Web, auf dem Smartphone, in interaktiven Clouds. Talent Management muss sich folglich um digitale Recruitment-Tools und intelligente HR-Informationssysteme kümmern. Des Weiteren spielen bewegliche Arbeitsstrukturen, die abteilungsübergreifende Zusammenarbeit der Mitarbeiter und die Anpassung der Führungskultur an flexible Arbeitsmodelle eine immer wichtigere Rolle. Starre Arbeitsstrukturen passen einfach nicht zu den Anforderungen an die flexible Arbeitskraft von morgen. Und vor dem Hintergrund des Fachkräftemangels können eben solche schlanken Modelle die Attraktivität des Jobprofils steigern.
Welche Tools ein erfolgreiches Talent Management benötigt, welche Mitarbeiterbindungs- und Qualifikationsprogramme nachhaltig wirken, erfahren Sie auf den StrategieTagen Talent Management.
Bist du bereits Teilnehmer? Melde dich kostenfrei an!
StrategieTageTalent Management
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Und erlebe mehr für weniger.
Entspannte Atmosphäre
Tagsüber gelöst Netzwerken bei optimalen Erfolgsmethoden, Fallstudien und qualitativ hochwertigen Dialogen. Abends den Tag ausklingen lassen bei einem kulinarischem Dinner und einem guten Gespräch. Dafür bürgt insbesondere die stilvolle Lage mit ihren atemberaubenden Räumlichkeiten.
Passgenaue Interessen
Hohe Qualitätsansprüche von Top-Managern treffen auf adäquate Lösungsansätze von kompetenten Beratern. Dass sich Gleichgesinnte vor Ort über gemeinsame Interessen gezielt austauschen und passend vernetzen können, dafür sorgen ausgewählte Matching-Prozesse bereits im Vorfeld.
Entscheider vor Ort
Mit zahlreichen persönlich geladenen Führungskräften namhafter Unternehmen in direkten Austausch treten und gemeinsam zügig Entscheidungen treffen oder den Weg für eine langfristige Planung ebnen. Direkt vor Ort, ohne das weitere Absprachen notwendig sind.
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Passgenaue Interessen
Hohe Qualitätsansprüche von Top-Managern treffen auf adäquate Lösungsansätze von kompetenten Beratern. Dass sich Gleichgesinnte vor Ort über gemeinsame Interessen gezielt austauschen und passend vernetzen können, dafür sorgen ausgewählte Matching-Prozesse bereits im Vorfeld.
Entscheider vor Ort
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Übersicht
Das Gala-Dinner
Am 1. Tag der Veranstaltung
Der Casino-Abend
Am 1. Tag der Veranstaltung
Exklusiv
Der ICE Breaker
Am Vorabend der Veranstaltung
Das Gala Dinner
Am 1. Tag der Veranstaltung
Der Bingo-Abend
Am 1. Tag der Veranstaltung
Medien Partner
FACILITY MANAGEMENT
Das Fachmagazin für Integration, Planung und Gebäudemanagement. Der Facility Manager ist nicht der Hausmeister – soviel ist mittlerweile klar. Doch was ist Facility Management (FM) bzw. was sind die Aufgaben eines Facility Managers dann?
Medien Partner
Immobilien Zeitung
Die Immobilien Zeitung zählt zu den führenden Fachzeitschriften für die Immobilienwirtschaft in Deutschland. Sie berichtet wöchentlich über das Geschehen auf dem Immobilienmarkt, liefert Hintergründe, Marktdaten, Personen- und Unternehmensnachrichten.
Das Kongresshandbuch
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Noch Fragen? Kein Problem. Sende sie an request@businessfactors.de oder ruf an unter 030 7676552 0.
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